Contrats en alternance
Les contrats de professionnalisation (BTS) et d'apprentissage (CAP-CS3-BP)
Pour toute inscription en contrat de professionnalisation ou d’apprentissage(CAP -CS3-BP-BTS) , l’entreprise qui accueille le jeune salarié doit:
- NOUS CONTACTER POUR L’ENVOI DU FORMULAIRE DE PRE-INSCRIPTION CERFA.
- RENSEIGNER LE FORMULAIRE ET NOUS LE RETOURNER ( connaitre impérativement son : N° DE SIRET et SON N° ADHERENT OPCO par exemple AGEFOS-PME )
- Dès réception de ce document, nous établirons SANS FRAIS le contrat choisi et la convention que nous vous retournerons pour signature et vérification.
- Au retour de vos documents signés, nous les déposerons sur le portail de l’OPCO.EP
Les conditions de prise en charge
- L’entreprise doit être à jour de paiement de la contribution auprès de l’OPCO
- L’entreprise doit déposer les pièces nécessaires au dossier auprès des Cours Supérieurs de Coiffure dès la signature du Contrat : délai maximum de 5 jours
LIAISON triangulaire : OPCO-CENTRE DE FORMATION-ENTREPRISE
Afin de faciliter les démarches administratives pour les entreprises :
L’entreprise ne paie pas la formation du salarié : subrogation de paiement
Le centre de formation facture directement auprès de l’Opco les heures de formation effectuées.
les aides supplémentaires :
En plus de la prise en charge des heures de formation, l’Opco accorde une aide pour l’exercice de la fonction tutorale qui s’élève à 230€ par mois pendant 6 mois maximum.
La nouvelle loi « Réduction Fillon » permet également un allègement des cotisations patronales.
L’Etat débloque également une aide incitative pour toute embauche en CDD ou CDI d’un demandeur d’emploi de 26 ans et plus indemnisé par l’assurance chômage.